Perustelut
Yhteisoimintaelin on neuvotellut kunta-alan opetushenkilöstön virka- ja työehtosopimuksen (OVTES) osioiden A-F henkilöstön järjestelyerien jaosta 31.7.2025.
Kehittämisohjelman erät perustuvat Kunta- ja hyvinvointialan kehittämisohjelmaan (Virka- ja työehtosopimus kunta- ja hyvinvointialan palkkarakenteita ja palkkausjärjestelmiä koskevasta kehittämisohjelmasta 2023–2027). Vuoden 2025 kehittämiserä (yhteensä 0,8 %) koostuu keskitetystä erästä (0,4 %) sekä paikallisesta erästä (0,4 %).
Keskitetty erä 0,4 % on käytetty OVTESin muutoksiin, jotka koskevat palkkarakenteita ja pakkausjärjestelmää.
Paikallisena eränä käytetään 0,4 % OVTES osioiden A–F palkkasummasta. Paikallinen järjestelyerä kohdennetaan osioiden A–F opetushenkilöstöön. Paikallisen erän kohdentamisessa, laskemisessa, täytäntöönpanossa sekä neuvottelumenettelyssä noudatetaan Kunta- ja hyvinvointialan kehittämisohjelmaa (3.3 OVTES).
1.6.2025 paikallisen järjestelyerän suuruus lasketaan OVTESin A-F osioiden palkkasummasta mahdollisimman tavanomaiselta kuukaudelta.
KT on ohjeistanut kehittämisohjelmaerästä yleiskirjeessä 6/ 2025.
Työnantaja ehdottaa, että järjestelyerän potti liitetään osaksi OVTES osio B–F jaettavaa TVA-erää, joka jaetaan vuosittain ajalle 1.8.–31.7.
Koska järjestelyerät tulee jakaa 1.6.2025 alkaen, ehdotetaan, että ajalta 1.6. – 31.7.2025 järjestelyerät jaetaan tasaeräisenä kertaeränä. 1.8.2025 alkaen järjestelyerät liitetään osaksi opettajien TVA-erää.
Toukokuun 2025 palkkasummasta laskettuna järjestelyerän suuruus on 568,67 €.
Neuvotteluehdotus sekä neuvottelupöytäkirja pykälän oheismateriaalina.
Päätösehdotus
Esittelijä
-
Laura Enbuska-Mäki, kunnanjohtaja, laura.enbuska-maki@muonio.fi
Kunnanhallitus päättää hyväksyä OVTES osio A-F henkilöstön järjestelyeräneuvottelun tuloksen.