Kunnanhallitus, kokous 22.2.2021

Perustelut

Sosiaalijohtaja XXXXXX XXXXXXXX hakee virkavapaata opintojen vuoksi 1.2.2021-28.2.2022 (myöhemmin päivitetty anomus 1.3.2022 asti) sosiaalijohtajan virasta. Hän aikoo suorittaa avoimessa yliopistossa verkko-opintoina psykologian perusopinnot. Koulutus kestää vuoden, jos sen aloittaa maaliskuussa 2021. Lisäksi XXXXXX XXXXXXXX aikoo psykologian perusopintojen rinnalla suorittaa resienssi-valmennusopinnot, joissa suositellaan em. psykologian opintokokonaisuutta.  Resienssi- valmennusopinnot edistävät tieteellisesti todistettuja stressinhallinnan taitoja ja ns. Karhuryhmällä testattuja keinoja resilienssikyvyn parantamiseen.

Psykologian perusopinnot koostuvat seuraavista opintojaksoista:

• 2240101 Kehityspsykologian perusteet 5 op
• 2240102 Kognitiivisen psykologian ja neuropsykologian perusteet 5 op
• 2240103 Persoonallisuuspsykologian perusteet 5 op
• 2240104 Psykologisen tutkimuksen perusteet 5 op
• 2240106 Kliininen psykologia I: Terveyden ja mielenterveyden psykologian perusteet 5 op.

Hallintosäännön 29 §:n mukaan kunnanhallitus päättää yli kuukauden kestävän virkavapauden myöntämisestä hallintojohtajalle, sivistystoimenjohtajalle, sosiaalijohtajalle ja tekniselle johtajalle ja päättää sjaisen valitsemisesta.

Opintovapaalain 4 §:n mukaan työntekijällä, jonka päätoiminen palvelussuhde samaan työnantajaan yhdessä tai useammassa jaksossa on kestänyt yhteensä vähintään vuoden, on jäljempänä säädetyin rajoituksin oikeus saada opintovapaata saman työnantajan palveluksessa viiden vuoden aikana yhteensä enintään kaksi vuotta. Samoin työntekijällä on oikeus yhteensä enintään viisi päivää kestävään opintovapaaseen, jos päätoiminen palvelussuhde samaan työnantajaan yhdessä tai useammassa jaksossa on kestänyt vähintään kolme kuukautta. Opintovapaa voidaan myöntää opiskeluun julkisen valvonnan alaisessa koulutuksessa. Opintovapaata tulisi hakea vähintään 45 kalenteripäivää ennen kuin suunnitellun vapaan olisi tarkoitus alkaa. Alle viiden työpäivän vapaita tulee puolestaan hakea 15 kalenteripäivää ennen vapaan suunniteltua alkua. 

Opintovapaalain mukaan työnantajalla on oikeus siirtää opintovapaan alkamisajankohtaa enintään kuudella kuukaudella tai, milloin on kysymys harvemmin kuin kuuden kuukauden väliajoin toistuvasta koulutuksesta, enintään siihen saakka, kunnes seuraava vastaava koulutustilaisuus järjestetään. Em. siirtäminen on mahdollista, jos opintovapaan myöntäminen hakemuksessa tarkoitettuna aikana tuottaisi tuntuvaa haittaa työnantajan harjoittamalle toiminnalle. Kun opintovapaa on myönnetty pitemmäksi kuin 50 työpäivän ajaksi, työntekijällä on oikeus keskeyttää opintovapaa ja palata työhön. On kuitenkin huomioitava, että jos sopimus sijaisen työhön ottamisesta opintovapaan ajaksi on tehty, ei työnantajalla ole velvollisuutta ottaa opintovapaata hakenutta työntekijää työhön aikana, jona sijaisen työsopimus lain tai työehtosopimuksen mukaan on pidettävä voimassa.

Kunnanjohtaja on keskustellut XXXXXX XXXXXXXX kanssa opintovapaasta sekä tähän liittyvistä käytännön toteutuksista ja järjestelyistä. Henkilöstöperiaatteiden (2012) mukaan kunta suhtautuu myönteisesti henkilöstön täydennys- ja muuhun koulutukseen. Harkinnanvaraisten virka- ja työvapaiden myöntämiseen perustellusta syystä suhtaudutaan henkilöstön työhyvinvointia sekä työ- ja muun elämän yhteensovittamista edistävänä tekijänä myönteisesti. Sosiaalijohtajan mahdollisista viransijaisuusjärjestelyistä on aloitettu valmistelutyö helmikuussa 2021; on selvää, että tuleva kunnan organisaatiouudistus on pitänyt huomioida osana em. valmistelutyötä.

Ehdotus

Esittelijä

Kunnanhallitus myöntää XXXXXX XXXXXXXX palkattoman virkavapaan sosiaalijohtajan virasta 1.3.2021-28.2.2022 opiskelun vuoksi.

Päätös

Hallitus hyväksyi esittelijän ehdotuksen.